En Multiplica Talent estamos en búsqueda de un Analista de aplicaciones e integración con 1 año en delante de experiencia. La persona estaría encargada de diseñar, estructurar, definir e implementar soluciones de integración de sistemas de información y sus entornos tecnológicos, que tenga experiencia con servicios y/o microservicios.
Requirements
Actividades del cargo:
Proporcionar un plan y prácticas recomendadas al momento de diseñar una aplicación.
Establecer los patrones de diseño de software al momento de diseñar una aplicación.
Identificar las diferentes aplicaciones y representarlas en un catálogo de aplicaciones y sus componentes.
Interpretar el cubrimiento funcional que brindan las aplicaciones actuales para establecer oportunidades de mejora.
Analizar y registrar los hallazgos encontrados con el fin de apoyar las recomendaciones y con ello establecer una arquitectura de aplicaciones e integración con mayor cobertura funcional de las necesidades.
Brindar artefactos de integración que apoyen la comunicación de la arquitectura de aplicaciones para dar a conocer y facilitar un nivel de conocimiento, que dé soporte a las necesidades de negocio, datos y aplicaciones.
Diseñar y crear modelos arquitectónicos de integración orientados a servicios que cubra las necesidades de negocio, datos y aplicaciones dentro y fuera de la compañía.Benefits
Qué ofrece la compañía
Contrato a término indefinido, full remoto.
Pertenecer a una empresa que se encuentra en un proceso de expansión en Colombia y en la región, donde cada día habrá más retos y oportunidades de crecimiento.
Pertenecer a un sector que tiene todas las oportunidades para crecer y diferenciarse basado en tecnología de punta. Un sector que está despertando tecnológicamente y del cual usted puede ser protagonista
Valoramos sus ideas: usted está en libertad de presentar propuestas de proyectos y expresar sus ideas, si son bien sostenidas y pertinentes, podrían llevarse a cabo.
Esquema de Autogestión, donde usted es autónomo y responsable de establecer sus fechas y compromisos, y de cumplirlos.
Respetamos su crecimiento: siempre se lo alentará a aprender continuamente y crecer profesionalmente.
Fondo de empleados con tres líneas de ahorro, en una de ellas la compañía hace un aporte a cada colaborador para un ahorro programado.
Te cuidamos: Actividades de salud mental y bienestar laboral para los colaboradores y sus familias.
Actividades del cargo:
Proporcionar un plan y prácticas recomendadas al momento de diseñar una aplicación.
Establecer los patrones de diseño de software al momento de diseñar una aplicación.
Identificar las diferentes aplicaciones y representarlas en un catálogo de aplicaciones y sus componentes.
Interpretar el cubrimiento funcional que brindan las aplicaciones actuales para establecer oportunidades de mejora.
Analizar y registrar los hallazgos encontrados con el fin de apoyar las recomendaciones y con ello establecer una arquitectura de aplicaciones e integración con mayor cobertura funcional de las necesidades.
Brindar artefactos de integración que apoyen la comunicación de la arquitectura de aplicaciones para dar a conocer y facilitar un nivel de conocimiento, que dé soporte a las necesidades de negocio, datos y aplicaciones.
Diseñar y crear modelos arquitectónicos de integración orientados a servicios que cubra las necesidades de negocio, datos y aplicaciones dentro y fuera de la compañía.Qué ofrece la compañía
Contrato a término indefinido, full remoto.
Pertenecer a una empresa que se encuentra en un proceso de expansión en Colombia y en la región, donde cada día habrá más retos y oportunidades de crecimiento.
Pertenecer a un sector que tiene todas las oportunidades para crecer y diferenciarse basado en tecnología de punta. Un sector que está despertando tecnológicamente y del cual usted puede ser protagonista
Valoramos sus ideas: usted está en libertad de presentar propuestas de proyectos y expresar sus ideas, si son bien sostenidas y pertinentes, podrían llevarse a cabo.
Esquema de Autogestión, donde usted es autónomo y responsable de establecer sus fechas y compromisos, y de cumplirlos.
Respetamos su crecimiento: siempre se lo alentará a aprender continuamente y crecer profesionalmente.
Fondo de empleados con tres líneas de ahorro, en una de ellas la compañía hace un aporte a cada colaborador para un ahorro programado.
Te cuidamos: Actividades de salud mental y bienestar laboral para los colaboradores y sus familias.